فهد عبدالله ابراهيم قلم المولود بمحافظة صبيا عام ١٣٧٥هـ ،متزوج وأب لسته من الابناء والبنات .
يحمل الكثير من المؤهلات العلمية منها :
• شهادة الدبلوم من كلية سنتبيتر سبرق ـ فلوريدا تخصص علوم ١٩٧٨م .
• بكالوريوس في الهندسة الميكانيكية تخصص ( تصميم ميكانيكي ) من جامعة وسط فلوريدا عام ١٩٨٢م
• ماجستير في ادارة الجودة من جامعة العلوم والتكنولوجيا – الاسكندرية . ٢٠٠٦ م
الدورات التدريبية والمهام الخاصه بالعمل :
• دورة في نظام تشغيل محطات الكهرباء بشركة فيات الإيطالية .
• المدير في مواجهة المواقف .
• التخطيط الاستراتيجي والتفكير الابداعي .
• برنامج التخطيط الاستراتيجي .
• سياسات التأهيل والاحلال .
• المدير الفعال .
• المدير الفعال .
• الادارة المتقدمة في اعمال الصيانة .
• المحاسبة لغير المحاسبين .
• البرمجه اللغويه NLP
• ادارة الوقت .
• ادارة تطوير الذات
• التسويق
• ادارة المشاريع
قام بعدد من الزيارات الميدانية :
• زيارة العديد من المصانع السعودية لتقييم مدى مناسبة منتجها لاستخدامات شركة الكهرباء .
• زيارة مصانع شركة ABB في سويسرا .
• زيارة مصانع شركة سيمينز بالمانيا
• زيارة مصانع فيات للطاقه – ايطاليا
• حضور العديد من المؤتمرات والفعاليات الاقتصاديه في عدد من بلدان العالم .
• زيارة الصين والهند ضمن وفد رجال الأعمال السعودي الذي رافق خادم الحرمين الملك عبدالله بن عبد العزيز
كذلك شارك في عدد من الندوات منها :
• حضور ندوة طرق وتشغيل تربينات شركة ABB بسويسرا .
• حضور الندوة السعودية الاولى عن الطاقة واستخداماتها والمحافظة عليها ـ جامعة الملك عبدالعزيز بجدة .
• حضور العديد من الندوات المتخصصة .
• حضور اجتماعات اتحادات الغرف ألتجاريه بتونس.
• حضور اجتماعات الغرف الخليجية بالبحرين والكويت
عُيِّنَ رَئِيسًا لقسم الصيانة بمحطة توليد الطاقة الكهربائية بجيزان من 1/1/1983 م الى 30/1/1984 م ، حيث تولى المسئوليات التالية :
• الاشراف على أعمال الصيانة الخاصة بالتربينات الغازية ومولدات الديزل .
• تقييم قطع الغيار التي يجب إستبدالها .
• الاشراف على ورش الاصلاح الخاصة بقطع الغيار .
• تقييم أداء الموظفين بالقسم _ ٨٠ موظف ما بين فني ومهندس وعامل )
• إعداد التقارير الفنية الخاصة بالعمرات لوحدات التربينات ومولدات الديزل وإبداء الملاحظات التي يمكن على أساسها تعديل برامج الصيانة .
• إعداد الشباب السعودي من مهندسين وفنيين وتهيئتهم لشغل الوظيفة التي يتم تعيينهم عليها بالمحطات بامريكا واروبا وماليزيا والطرق العالمية المعروفة وبما يتناسب وبيئة المحطة .
• إعداد دليل شامل للتشغيل والصيانة مسترشداً
• إعداد التقارير الشهرية والسنوية التي توضح ما تم إنجازه .
وفي الفترة ما بين 1/2/1984 -1/6/1987 م جرى تعيينه مديرا لمحطة جيزان المركزية وتولى عدد من المسئوليات :
• الاشراف الفني والاداري على اعمال الصيانة والتشغيل والتخطيط بالمحطة .
• إعداد الدراسات الخاصة بتطوير النظام الكهربائي بالمحطة .
• الاشراف على اعداد الخطط التشغيلية بالمشاركة مع بقية إدارة النظام الكهربائي بكهرباء المنطقة الغربية .
• تقييم أداء الموظفين بالمحطة من مهندسين وفنيين واداريين ( ١٩٠موظف ) .
• الاشراف على مستودعات المحطة التي تحتوي على ما يزيد عن ٦٠٠٠ صنف بقيمة تتراوح ما بين ٣٠ ـ ٤٠ مليون ریال
وفي الفترة ما بين 1987/6/5 – 15/3/ 1989 توظف مدير في ادارة الخدمات الفنية بالمحطة الثالثة بكهرباء الغربية – جدة ، حيث اشرف على المسئوليات التالية :ـ
• اعداد خطط التشغيل والصيانة وتأمين المواد اللازمة لذلك .
• اعداد الميزانية الخاصة بالمحطة .
• الاشراف المباشر على مستودعات المحطة .
• المشاركة في تطوير عمليات الصيانة هدفاً للوصول الى برامج صيانة عالية الكفاءة وقليلة التكلفة .
• اعداد برامج التدريب للفنيين والمهندسين بالمحطة .
• الاشراف الكامل على هذه الانشطة يعمل بها ما يزيد عن ٨٠ شخصاً
• اعداد ميزانية المحطة السنوية .
• اعداد خطط التوسع بالمنطقة بناء على المعلومات الاحصائية التي يتم الحصول عليها من الجهات الرسمية .
في الفترة من :1989/7/30-
1991-7-30 التحق بوظيفة مدير للمحطة الثالثة بكهرباء المنطقة الغربية جدة ليترأس عدد من المسئوليات:
• الاشراف الفني والاداري على أعمال الصيانة والتشغيل والتخطيط بالمحطة .
• إعداد الدراسات الخاصة بتطوير النظام الكهربائي بالمحطة . الإشراف على إعداد التقارير الفنية ورفعها لنائب المدير العام لشئون العمليات .
• الإشراف على إعداد الخطط التشغيلية بالمشاركة مع بقية أجزاء النظام الكهربائي بكهرباء المنطقة الغربية .
• تقييم أداء الموظفين بالمحطة من مهندسين وفنيين وإداريين (٣٧٠ موظف ) .
• الإشراف على مستودعات المحطة التي تحتوي على ما يزد عن ٨٠٠٠ صنف ( بقيمة تتراوح ما بين (٦٠ ـ ٨٠ مليون ریال )
• الإشراف على إعداد التقارير الفنية ورفعها لنائب المدير العام لشئون العمليات .
وخلال الفترة الممتدة مابين 1/8/1991 – 1/7/1996 عُيِّنَ مدير عام العمليات بالمنطقة الجنوبية بشركة الموارد القابضة متوليا هذه المسئوليات :
• إنشاء ادارة اقليمية لمجموعة شركات الموارد بالمنطقة ألجنوبيه وهي كالتالي :ـ

• الموارد التجارية
• قسم الادوية
• قسم العطور
• قسم المواد الغذائية ( مطاعم )
• بيتساهت
• وينديز
• ببايز
• الشركة الخليجية ( حفائظ موني )
• الشركة الشرقية للتموين والنظافة (ECO)
• سفريات ايس
  وفي الفترة من ١/٨/١٩٩٦ ـ ١٠/٨/١٩٩٧ عمل مديرا لمجمع صبيا بلازا بصبيا (مول تجاري يحتوي على سوبر ماركت و٨٠ محل) الاشراف على المشروع، وبتاريخ ١١/٨/١٩٩٧م اتجه الى ممارسة عدد من الأنشطة الخاصة والأعمال الحرة من خلال ادارة مجموعة أدوات التجارية وشركة فيفا للسفر والسياحه. وقد احتوت مجموعة “أدوات ” على :
  • وكالة فيفا للسياحة
  • وكالة فهد للدعاية والاعلان
  • مؤسسة سروات لتكييف اوالتبريد (مقاولات )
  • شركة أدوات للمقاولات الكهربائية والميكانيكية والمقاولات العامة.
  • مجموعة اراضي للتطوير والاستثمار العقاري .
  وخلال مسيرته العملية الحافة تقلد المهندس فهد قلم عدد من المناصب من أهمها :
  • رئيس الغرفة التجارية الصناعية بجازان لدورتها الثلاث للفترة لمدة اثني عشر سنه .
  • عضو مجلس ألمنطقه سابقا ولفترتين المدة ثماني سنوات
  • رئيس اللجنة الاقتصادية بمجلس المنطقة .
  • عضو لجنة المتابعة بمجلس المنطقة .
  • رئيس لجنة التنمية المحلية بصبيا – منطقة جازان .
  • عضو جمعية البر الخيرية بصبيا – بمنطقة جازان سابقا .
  • رئيس الجمعية التعاونية الزراعية بصبيا – منطقة جازان .
  • رئيس المجلس البلدي بمحافظة صبيا – منطقة جازان سابقا.
  • عضو مجلس المنطقه التعليمي بجازان سابقا.
  • عضو اللجنة الاستشارية للتعليم الفني بمنطقة جازان .
  • عضو مجلس السياحة بمنطقة جازان سابقا
  • عضو المجلس البلدي.